Аудит

задачи аудит персонала

задачи аудит персонала

Описание:

Уникальность - 67%
1)Задачи к теме «Теоретические основы эффективности управления персоналом»
Вариант 5
В электромеханическом цехе приборостроительного завода проведены мероприятия, направленные на улучшение трудовой дисциплины, в результате которых произошло сокращение потерь рабочего времени. Определить прирост объема производства в цехе за счет данного мероприятия, на основе данных представленных в таблице

2)Задачи к теме «Аудит трудового потенциала организации»
Вариант 5
В организации на начало года числилось 2600 работающих. В связи с уходом на пенсию, в армию и на учебу выбыло 138 чел., 214 человек уволилось по собственному желанию и 28 человек были уволены за нарушение трудовой дисциплины. В тоже время в течение года было принято на работу 480 человек. Определить показатели оборота персонала и коэффициент текучести. Сделать выводы.

3)Задачи к теме «Аудит организации трудового процесса»
Рассчитайте размер влияния факторов количества рабочих дней и средней продолжительности рабочего дня на изменение фонда рабочего времени, на основе данных табл.

4)Задачи к теме «Аудит подбора и адаптации персонала»
Задача 1. Технология решения этой задачи одинакова для всех вариантов контрольной работы, отличие состоит в исходных данных, представленных в табл. ниже. Определить стоимость замены бухгалтера.

5)Задачи к теме «Аудит развития персонала»
Задача 1. Выполняется студентами на основе данных о работе конкретных организаций. В случае невозможности получения необходимых данных для расчетов можно использовать приведенные ниже данные о работе по обучению персонала в гипотетической организации.

Дополнительная информация:

все решения подробно расписаны. Уникальность - 67%. Решения с интернета не скачаны

Продавец:

Цена:

250,00 руб.

Другие товары текущего раздела:

Бухучёт и аудит (2 задания)
Бухучёт и аудит (40 задач)
ГОС по бухучёту и аудиту
ГОСЫ Аудит МЭИ
ГОСЫ. Бухгалтерский учет и аудит. 85 вопросов. 2015.

аудит вариант данных задача задачи организации основе персонала работе